Sei un responsabile risorse umane e recruitment e hai dei dubbi su alcuni candidati?

AEG CREDIT ti offre il servizio iBack, che permette di analizzare nel dettaglio il curriculum e la storia lavorativa del tuo candidato, scegliendo solamente quello più adatto.

Trova il servizio adatto a te con il nostro AEG-Bot

Questo candidato è veramente adatto al ruolo? Le esperienze che ha scritto nel suo curriculum corrispondono alla verità? Nell’ultima esperienza lavorativa è stato il candidato a voler terminare il rapporto lavorativo o è stato licenziato?

Assumere persone competenti per un posto di lavoro è fondamentale, ma non è sempre facile per un responsabile delle risorse umane riuscire a fare la scelta giusta tra i vari candidati.

Il curriculum non racconta tutto quello che è il candidato, per questo prima di assumere un dipendente è fondamentale avere il maggior numero di dati possibili per poter valutare la candidatura al meglio e assumere così la persona adatta a ricoprire quel ruolo.

Sto assumendo la persona giusta?

Se ci sceglierai come partner durante la tua valutazione per scegliere il candidato più adatto, ti forniremo un’analisi approfondita del curriculum del candidato che stai esaminando, compreso di tutte le sue precedenti esperienze lavorative e dei titoli di studi. Attraverso i nostri report avrai un quadro più chiaro, specifico e veritiero del candidato che sarà scelto per un determinato posto di lavoro.

Ci teniamo a precisare alcuni punti che per noi sono fondamentali:

Non testiamo le skills del candidato, questo è il compito del responsabile delle risorse umane.
Non entriamo nel lato empatico del candidato, ci limitiamo a fornire tutte le informazioni e i dati di cui ha bisogno il responsabile HR per valutare il candidato.
Non siamo un’agenzia che lavora in concorrenza con i responsabili HR. Ma siamo l’esatto contrario; riusciamo a far risparmiare molto tempo e denaro ai responsabili delle risorse umane, perché offriamo dati concreti e informazioni certe sulla storia lavorativa del candidato.

I nostri due servizi più richiesti dai responsabili delle risorse umane sono: il servizio iBack, per la valutazione dei candidati dipendenti e il servizio iSeller, per la valutazione degli Agenti di Commercio.

Perché scegliere AEG come partner

Se sei un responsabile HR alla ricerca di un team di specialisti che ti offra informazioni di fiducia, certe, veloci ed efficaci che ti aiutino nelle tue scelte, siamo il partner giusto per te.

Il nostro obiettivo è quello di darti tutte le informazioni e dati completi che potrai utilizzare per prendere le tue decisioni strategiche.

Reperimento rapido di informazioni essenziali

Validità e completezza informazioni ottenute

Informazioni dettagliate sui clienti e sui prospect

Segretezza nel trattamento dei dati

Due sicurezze in più con i nostri servizi iSeller e iBack.

Il servizio iSeller è dedicato alla valutazione del personale e degli agenti di commercio. Sceglilo se vuoi controllare la correttezza delle informazioni presenti nel curriculum del candidato e per valutare le competenze professionali di un agente di commercio con cui non hai mai collaborato prima.

Il servizio iBack è quello più richiesto perché riesce ad analizzare nel dettaglio il curriculum e la storia lavorativa del candidato.

Possono essere entrambi declinabili in tre varianti: S, M, L.

Ognuna di queste tre opzioni copre delle aree specifiche relative ai curriculum dei candidati.

Scopri il servizio e la variante adatta a te tramite il Bot qui sotto.

Vuoi avere una demo dei nostri servizi?

Scarica le nostre demo sui servizi iBack e iSeller.

Come funzionano i nostri servizi

Attraverso il nostro AEG-Bot puoi customizzare il servizio perfetto per te in base alle informazioni di cui hai bisogno ed avere un preventivo dettagliato e preciso.

Chatta con AEG-Bot

AEG-BOT ti chiederà tutte le informazioni di cui hai bisogno per consigliarti il servizio adeguato a ciò che hai bisogno.

Chiedi una consulenza

Dopo aver individuato il servizio giusto per te, puoi scegliere se proseguire tramite AEG-Bot o richiedere una consulenza.

Inviaci i documenti obbligatori

Una volta che abbiamo capito chi sei e cosa stai cercando in un partner o cliente, iniziamo a reperire le informazioni adatte e poi presentiamo il risultato.

Ricevi il report

I risultati verranno sintetizzati in un documento e inviato in formato protetto. Da oltre 35 anni disponiamo dell’Autorizzazione Aut. Pref. Ve - Protocollo 4200/16/A.I.

Parla con AEG-Bot

Il nostro AEG-Bot è attivo 24 ore su 24, 365 giorni all'anno. Grazie a lui puoi scoprire il servizio adatto a tutte le tue esigenze, avere maggiori informazioni e richiedere una consulenza con il nostro team.

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AEG CREDIT ti offre il servizio iBack, che permette di analizzare nel dettaglio il curriculum e la storia lavorativa del tuo candidato, scegliendo solamente quello più adatto.

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